Nya medier och gamla

Dagspressen rapporterar om ett kreativt bruk av nya kommunikationskanaler även för skarp information: några anställda på Göteborgs hamn fick besked om uppsägning via sms. Lagen föreskriver skriftliga besked.

I och för sig är ju textmeddelanden skriftliga men ingen verkar vara beredd försvara den tanken. Det här belyser istället svårigheter med att etablera nya konventioner för nya kommunikationskanaler – någonting jag som tonårsförälder får tillfälle att diskutera dagligdags. (”Är det ok att sms:a någon vid middagsbordet? Är det ok att inte berätta vem man sms:ar till vid middagsbordet? Är det ok att håna kamrater på chattsajter? Är det ok att håna kamrater tillbaks på chattsajter?”)

Och, precis som de tonåringar som famlar efter att förstå sin plats i sitt sociala sammahang och att väga olika sammanhang mot varandra, är det tydligt att personalavdelningen på det ifrågavarande bolaget inte riktigt har bra koll på hur mänskliga relationer bör hanteras.

Läs även andra bloggares åsikter om , ,

Annonser

Kommentera

Fyll i dina uppgifter nedan eller klicka på en ikon för att logga in:

WordPress.com Logo

Du kommenterar med ditt WordPress.com-konto. Logga ut / Ändra )

Twitter-bild

Du kommenterar med ditt Twitter-konto. Logga ut / Ändra )

Facebook-foto

Du kommenterar med ditt Facebook-konto. Logga ut / Ändra )

Google+ photo

Du kommenterar med ditt Google+-konto. Logga ut / Ändra )

Ansluter till %s

%d bloggare gillar detta: